AI医疗人才缺口将达250万 AI医疗复合型人才薪资涨30%

当医术遇上算法，当诊室连接云端，AI早已不是实验室里的前沿科技，而是深度落地医疗一线的“新帮手”。从看懂一张眼底照片，到读懂大脑的运动意图，人工智能正在诊疗的多个环节大显身手。

在北京儿童医院眼科门诊的检查室，一张眼底照片刚刚拍完，AI大模型就立刻接手分析。它像一位经验丰富的眼科医生，层层捕捉血管、神经、黄斑等细微结构，快速完成300多项指标的量化评估，并同步生成热力图与数据报告。

AI医疗产业加速扩容，新兴职业不断涌现、人才缺口持续放大。相关院校也因此专门开设融合课程，补上人才短板。行业数据显示，2026年春招中，既懂AI又懂医药行业逻辑的复合型专业人才缺口率达38%，复合型人才缺口将达250万，薪资水平较传统岗位高出30％。业内人士介绍：“这种人才薪资现在还是比较高的，每年在60万元到100万元左右。”